为深入贯彻省委、市委党的群团工作会议精神，全面落实贵州省总工会、省民政厅、省人社局联合下发的《关于加强基层工会社会工作者队伍建设的实施意见》（黔工总字〔2017〕31号）文件要求，按照遵义市总工会、市人社局、市民政局联合下发的关于印发《遵义市基层工会社会工作者招聘管理实施办法》的通知（遵市工通字〔2021〕22号）、《遵义市总工会关于下达 2023 年遵义市基层工会社会工作者招聘计划的通知》（遵市

为深入贯彻省委、市委党的群团工作会议精神，全面落实贵州省总工会、省民政厅、省人社局联合下发的《关于加强基层工会社会工作者队伍建设的实施意见》（黔工总字〔2017〕31号）文件要求，按照遵义市总工会、市人社局、市民政局联合下发的关于印发《遵义市基层工会社会工作者招聘管理实施办法》的通知（遵市工通字〔2021〕22号）、《遵义市总工会关于下达 2023 年遵义市基层工会社会工作者招聘计划的通知》（遵市工通字〔2023〕8 号），决定面向社会公开招聘基层工会社会工作者，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则及程序

按照公开、平等、竞争、择优的工作原则开展招聘相关工作。

招聘工作严格按照发布招聘公告、报名、资格审查、考试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

二、招聘计划及职位

本次公开招聘基层工会社会工作者6名（具体职位见附表）。

三、招聘对象及条件

（一）招聘对象

遵义市播州区户籍大专及以上学历人员。

（二）招聘条件

1.拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律规定，具有良好的政治素质和道德品质，具有良好的政治素养和职业操守，热心于工会工作事业；

2.具有良好的职业道德，责任心强，无违法违纪、参与邪教组织等行为；

3.具备基本的计算机操作技能，熟悉办公室工作业务；

4.具有一定的写作基础，熟悉办公室文档编辑处理；

5.最低服务年限为2年;

6.年龄在18周岁及以上35周岁以下（1988年1月1日-2005年1月1日出生）；

7.身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。

（三）有下列情况的不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

2.曾被开除公职的；

3.涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的；

4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

5.其他不宜在政府部门从事社会化岗位工作的情形。

6.其他法律规定不得被聘用情形的。

四、招聘方法及具体程序

（一）报名及资格审查

1.报名方式：现场报名；

2.报名时间：2023年5月25日至2023年5月26日。（上午：9：00—12:00；下午：14:00-17:00）

3.报名地点：遵义市播州区总工会三楼组织宣教网络部（阳光花园B3栋三楼）。

4.报名需提交材料：①《遵义市播州区基层工会社会工作者人员报名表》1份；②近期正面免冠彩色小1寸证件照3张；③户口簿、本人有效《居民身份证》、毕业证书的原件和复印件。

5.报名要求：要求本人亲自报名和填写相关信息。信息填写不真实、不完整或填写信息错误的，责任自负。

6.资格审查：在招聘各个环节如发现考生不符合公告规定的资格条件或证书证件等弄虚作假的，取消其应聘资格，责任由考生自负。

7.准考证领取时间：2023年5月31日-6月1日

准考证领取地点：遵义市播州区总工会三楼组织宣教网络部（阳光花园B3栋三楼）

（二）考试

考试时间：2023年6月3日上午9：00-11:30

考试地点：以准考证为准

考生按规定的时间和地点参加考试，考试时必须携带有效《居民身份证》。笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%（各保留小数点后2位）。在笔试成绩中从高分到低分，按招聘人数1:3的比例确定面试对象，成绩末位并列的，一并进入面试。

1.笔试为闭卷考试，笔试科目为《综合知识》（分值150分），考试内容主要包括工会相关法律法规、工会基础知识、相关时事政治、基本公文写作等相关知识。

2.面试实行百分制。面试采取结构化面试，主要测试考生的语言表达、逻辑思维等综合能力。

面试时间及地点另行通知。

3.总成绩计算：总成绩＝笔试成绩×60﹪＋面试成绩×40﹪。考生总成绩60分为合格，不合格者不得进入体检。如有总成绩并列的，以面试成绩分高者进入体检环节。

（三）体检

根据总成绩从高分到低分，按招聘岗位1：1的比例确定体检人员。若体检不合格，按总成绩从高分到低分依次确定递补人员。体检在指定医院进行，标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检时间和地点另行通知，体检费用由报考者自理。

（四）考察

体检合格人员列入考察对象，考察主要包括政治表现、道德品质、工作能力、沟通协调等内容，考察对象需提交无违法犯罪记录证明。考察不合格或出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次确定递补。

（五）公示及聘用

考察合格的人员，按择优原则确定拟聘人选，并在遵义市播州区总工会微信公众号上进行公示，公示结束无异议后办理聘用手续，批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，不按时报到的，取消聘用资格。聘用人员实行上岗试用期制，试用期为二个月，试用期满后，经考察合格，即与本单位签订劳动合同，不签订劳动合同者，不予聘用。

（六）工资待遇

1.试用期工资为聘用工资的80%，试用期满正式聘用的人员工资待遇由基层工会社会工作者的基本工资、工龄工资和岗位工资构成，并依法参加社会保险并办理住房公积金。

2.劳动合同两年一签，社会化工会工作者在合同期内不得擅自离职离岗，第一年度考核不合格的，予以解聘；合同期满两年，年度考核均为合格且自愿留任的，续签劳动合同；第三次签订劳动合同时，若双方协商一致，可以签订无固定期限劳动合同。

五、其他事项

1.本次招聘工作严格按照招聘原则和程序进行，如有徇私舞弊、弄虚作假、泄露秘密等行为，可向遵义市播州区纪委监委举报。

2.报考者应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果由报考者自负。

3.本次招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.本公告内容由遵义市播州区总工会负责解释。

联系方式：遵义市播州区总工会组织宣教网络部

联系电话：0851-27229065